已退休人员再就业能不能再交社保？
已办理退休人员是否能再交社保，这个问题主要依据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定来解答。
一、已办理退休人员一般不能再交社保
根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。”这意味着，当个人达到法定退休年龄并已经满足缴费满十五年的条件时，其社保缴纳义务即告终止，开始享受养老金待遇，因此一般不能再继续缴纳社保。
二、特定情况下可补缴社保
同样依据《中华人民共和国社会保险法》第十六条：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。”这表明，如果退休人员在退休时社保缴费不足十五年，他们是有权选择继续缴费至满十五年的，以便能够按月领取基本养老金。但这种情况下的“继续缴费”并非通常意义上的“交社保”，而是对之前未缴足年限的补缴。
三、退休人员再就业与社保缴纳
对于已办理退休人员再就业的情况，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条：“劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。”这意味着，退休人员再就业时，与用人单位之间不再建立劳动合同关系，因此用人单位无需为其缴纳社保。同时，退休人员自身也无需再缴纳社保，因为他们已经享受到了养老金待遇。
综上所述，已办理退休人员一般不能再交社保，但在特定情况下（如社保缴费不足十五年）可以选择补缴至满十五年。退休人员再就业时，与用人单位之间不建立劳动合同关系，因此无需缴纳社保。
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